Nuestro equipo
Las personas son el alma de GDELS, pues son nuestro mejor activo para alcanzar la visión comercial de GDELS. Más de 3000 empleados en cinco mercados nacionales diferentes trabajan para garantizar la excelencia empresarial y la perfecta ejecución de proyectos en todo el mundo.
Juntos somos más fuertes. Somos una empresa multinacional y multicultural, donde nuestros empleados trabajan en entornos innovadores y colaborativos que les permiten crecer. Nuestros proyectos les aportan experiencia para destacar gracias a sus diferentes conocimientos y habilidades.
Por ello, hemos implementado un sistema de gestión en cada una de nuestras sedes que cumple con todas las disposiciones de la norma ISO 45001, relativa a la gestión de la salud y la seguridad. Gracias a nuestro sistema de gestión empresarial, contamos con políticas y normas claras y coherentes que nos permiten:
- Priorizar el bienestar del empleado
Facilitar que los trabajadores realicen sus tareas en condiciones que garanticen su seguridad y su salud física y mental integral, así como su bienestar social.
- Impulsar la excelencia en salud y seguridad
Reforzar una cultura de mejora continua para garantizar que nuestros procesos contribuyan a reducir las lesiones y las enfermedades, así como que cumplan las leyes y normativas vigentes en materia de salud y seguridad.
- Minimizar riesgos
Fomentar un entorno seguro mediante la eliminación o minimización de los peligros y los riesgos;
Cada una de nuestras sedes cuenta con programas profesionales de medio ambiente, salud y seguridad para garantizar que todas nuestras instalaciones funcionen de forma segura y cumplan con los programas y prácticas empresariales adecuados para evitar cualquier tipo de impacto medioambiental.
Cada sede identifica sus propios riesgos y oportunidades y desarrolla sus objetivos anuales para conseguir una mejora continua en todo lo relacionado con el medio ambiente, la salud y la seguridad.
- Programa de intercambio de conocimientos
Contamos con un programa de intercambio de conocimientos activo, en el que expertos de cada sede comparten las mejores prácticas de los diferentes centros y buscan la mejora continua.
- Equipo de auditoría interfuncional
También contamos con un equipo profesional de auditoría interfuncional que comprueba anualmente el cumplimiento de nuestras prácticas estándar y nos anima a mejorar.
Para aumentar la participación de los miembros de nuestro equipo hemos lanzado el programa ONE EMPLOYEE, ONE IDEA, el cual anima a los trabajadores a compartir sus ideas para mejorar los procesos y aumentar nuestra eficiencia.
